中午，江振邦跟著張耀祖到小食堂吃了頓午飯。
兩菜一湯，西紅柿雞蛋算葷菜了，還是雞蛋少，西紅柿多的那種，可見區(qū)政府的財(cái)政有多緊張。
吃完飯，張耀祖又帶著江振邦回了辦公室繼續(xù)聊天。
“大西區(qū)成了停產(chǎn)一條街，三個(gè)省的經(jīng)濟(jì)都整體塌陷了，”
“公有體制被瓦解了，軍隊(duì)也能經(jīng)商了，老百姓不信馬列信鬼神，全民練氣功，一個(gè)個(gè)都想長生不老做神仙……”
“官場上更厲害了，各種職位明碼標(biāo)價(jià)，大西區(qū)的某些官員，甚至以認(rèn)識(shí)某個(gè)著名的道上大哥為榮，酒桌上得意滿滿地說自已黑白通吃……什么原因？”
“振邦啊，為人民服務(wù)這五個(gè)字我研究了半輩子，結(jié)果就是：人在江湖，身不由已！”
江振邦坐在對(duì)面，手里捧著茶杯，臉上始終掛著謙遜而沉痛的表情。
他時(shí)不時(shí)點(diǎn)點(diǎn)頭，眼神中流露出恰到好處的理解與同情，甚至在張耀祖說到動(dòng)情處時(shí)，還會(huì)適時(shí)地嘆上一口氣：“唉，生活嘛，人生啊……”
但實(shí)際上，江振邦的心里跟明鏡似的。
這老張絕對(duì)是個(gè)千年的狐貍，跟他這兒演《聊齋》呢。
官場上交淺言深，乃是大忌。
兩人才認(rèn)識(shí)一兩天，這張耀祖憑什么跟自已掏心掏肺？還要把官場上的遮羞布都扯下來給他看？
這就是一種高級(jí)的試探，更是一種高明的自保。
江振邦這次來大西區(qū)，頭頂中樞天線，手里還握著省國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組的尚方寶劍，再加上之前在興寧搞掉四十三名廠長、干翻副市長的兇名在外，張耀祖不怕就怪了。
所以，張耀祖主動(dòng)出擊，并把話題往國企腐敗的方向引，就是想看清江振邦的態(tài)度。
當(dāng)江振邦好奇地詢問具體哪些企業(yè)有問題、哪些人手腳不干凈的時(shí)候，張耀祖立刻就開始扯時(shí)代背景，扯信仰崩塌，并正義切割。
他把所有的問題都?xì)w結(jié)于時(shí)代，歸結(jié)于信仰崩塌，歸結(jié)于社會(huì)大環(huán)境。
潛臺(tái)詞很明確：我張耀祖雖然在這個(gè)位置上坐著，但我也是受害者。我承認(rèn)自已不干凈，但在這種大染缸里，誰又能獨(dú)善其身呢？
我拿的那點(diǎn)，那是為了生存，是為了合群，比起那些真正貪得無厭的人，我已經(jīng)算是很有良心了。
張耀祖在通過這種方式，向江振邦示弱，博取同情，拉近關(guān)系，同時(shí)也在觀察江振邦的反應(yīng)。
如果江振邦表現(xiàn)但凡有一丁點(diǎn)不以為意，那說明這小子是來當(dāng)包公的，以后就得防著；如果江振邦表現(xiàn)得感同身受，那說明這小子也是個(gè)懂規(guī)矩的，不會(huì)把場面搞得太難看。
江振邦也順著對(duì)方的想要的方向表演，沒有再問誰是腐敗分子，而是給足對(duì)方安全感，免得張耀祖疑神疑鬼，給自已未來工作設(shè)置障礙。
“張大爺，您的難處我都懂。咱們都是為了工作，為了大西區(qū)的老百姓。有些事，那是歷史遺留問題，也是時(shí)代的局限性。咱們得向前看，只要以后的路走正了，以前的那些溝溝坎坎，都能填平。”
“對(duì)，向前看！”
張耀祖深表贊同，臉上露出了慈祥長者的笑容：“省委和市委讓振邦你來，就是為了走正路的！以后在大西區(qū)，誰要是敢給你使絆子，我老張第一個(gè)不答應(yīng)！”
……
午飯過后稍作休息，下午一點(diǎn)半。
區(qū)政府三號(hào)會(huì)議室，煙霧繚繞。
這是一場原分管領(lǐng)導(dǎo)的交接會(huì)，也是江振邦與其分管部門負(fù)責(zé)人的第一次正式見面會(huì)。
經(jīng)貿(mào)委、計(jì)委、體改委、科委、財(cái)政局分管國資的科室負(fù)責(zé)人，以及大西區(qū)特有的七大金剛——機(jī)械、冶金、化工、紡織、電子、輕工、建材七個(gè)工業(yè)專業(yè)管理局的一把手，全部到位。
林林總總加起來，得有十幾號(hào)人，平均年齡都在四十八歲往上，以后，他們就是江振邦的直系下屬了。
只不過，這支隊(duì)伍看起來士氣實(shí)在不高。一個(gè)個(gè)雖然坐得筆直，但眼神里透著疲憊、麻木，還有幾分對(duì)這位年輕新領(lǐng)導(dǎo)的審視和戒備。
每個(gè)人面前的桌面上，都擺著兩份剛剛下發(fā)的紅頭文件：《關(guān)于成立大西區(qū)國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》和《關(guān)于奉陽市轉(zhuǎn)發(fā)奉省成立國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》。
張耀祖坐在主持位上，江振邦坐在他左手邊。
“咳咳。”張耀祖落座后，清了清嗓子：“同志們，開會(huì)了。”
會(huì)場瞬間安靜下來，所有人的目光都聚焦在主位上。
張耀祖抬手指向身邊的江振邦，語氣嚴(yán)肅：“首先，我給大家隆重介紹一下，這位是江振邦同志，正式履新咱們大西區(qū)的區(qū)委常委、副區(qū)長。”
“而且從今天起，江振邦同志全面接手我區(qū)的工業(yè)經(jīng)濟(jì)和國企改革工作，大家掌聲歡迎。”
掌聲響起，帶著一種例行公事的味道。
張耀祖繼續(xù)說道：“江常委，大家可能有所耳聞，那是咱們省里的改革標(biāo)兵，興科集團(tuán)的董事長，把瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)做成全省明星企業(yè)的能人……”
“現(xiàn)在你們每人手里都有一份名單，區(qū)里成立了國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組，江常委是副組長。但是，大家要看清楚，江常委不僅僅是咱們區(qū)的副組長，他還是省國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組的核心成員，是帶著省委省政府的重托來的！”
“所以，今后江常委的工作，就是區(qū)委區(qū)政府的頭等大事……”
張耀祖中規(guī)中矩地介紹一番，講了五分鐘的時(shí)間，隨后很識(shí)趣的止住話頭：“行了，我就說這么多。下面，請(qǐng)江常委給大家作指示。”
掌聲再次響起。
江振邦微微頷首，目光緩緩掃過全場。
“各位同志們，其實(shí)，我算半個(gè)大西區(qū)人，因?yàn)榕d科就在大西區(qū)有分廠嘛，我自認(rèn)對(duì)這里的情況還是比較了解的。”
他沒有看稿子，雙手交叉放在桌上，語氣平緩得像是在講故事。
“大西區(qū)，被稱為‘東方魯爾’。這里誕生了新東國第一臺(tái)車削普通機(jī)床、第一臺(tái)50萬伏超高壓變壓器、第一臺(tái)125萬噸擠壓機(jī)……幾百個(gè)工業(yè)史上的第一，都是從我們腳下這片土地走出去的。”
“我們先后輸出了不計(jì)其數(shù)的企業(yè)建設(shè)者，援建了全國500多家企業(yè)，把工業(yè)化的火種撒遍了全國……但今天，我們坐在這里，不是來追憶過往榮光的。窗外那些寂靜的廠房、那些為生計(jì)發(fā)愁的工人，告訴我們一個(gè)鐵的事實(shí)：老路已經(jīng)走不通了。從今天起，我們必須換一種活法。”
嗨，江振邦這個(gè)新官上任的三把火，不能對(duì)府辦主任孫長林發(fā)，也不能對(duì)原分管領(lǐng)導(dǎo)張耀祖發(fā)，要發(fā)也是對(duì)下面這幫局委辦的一把手發(fā)……
但臺(tái)下的聽眾都很老實(shí)，一個(gè)個(gè)坐得端端正正，手里拿著筆，耐心聆聽記錄。
他們很識(shí)相，江振邦也沒找茬，只是借著這個(gè)會(huì)議讓大家認(rèn)識(shí)一下自已，講一講自已的工作思路，把各項(xiàng)任務(wù)布置下去。
因?yàn)榻酉聛恚_展為期一個(gè)月的深度調(diào)研，視察轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)的老大難國企。
他這個(gè)區(qū)委常委、副區(qū)長都親自下場摸排情況了，底下這群局委辦自然也不能閑著。
“關(guān)于區(qū)國企領(lǐng)導(dǎo)小組的工作，明天還會(huì)開大會(huì)。不止咱們?cè)谧母魑唬袷裁磩趧?dòng)局、民政局、公安局、審計(jì)局…各部門的負(fù)責(zé)人都要參加，都有各自的任務(wù)。”
“但今天，咱們提前開了這個(gè)交接會(huì)，我看也不用等明天了，在這我就先提前講下這個(gè)月需要做的任務(wù)，討論一下分工。有問題的，等我說完就可以提問了。”
“第一，整理出全區(qū)所有區(qū)屬國企的詳細(xì)資產(chǎn)表。注意，我要的是真實(shí)的、擠干水分的全面報(bào)表，每一筆資產(chǎn)的真實(shí)價(jià)值與變現(xiàn)可能，比如說土地價(jià)值、設(shè)備狀態(tài)、隱性資產(chǎn)，各類職工人數(shù)……”
“第二，對(duì)全區(qū)國企的債務(wù)問題進(jìn)行徹查。欠銀行多少？欠政府多少？欠供應(yīng)商多少？最重要的是，欠職工工資、醫(yī)藥費(fèi)、取暖費(fèi)多少？把比例給我算清楚，把最急迫的、最容易引發(fā)群體事件的債務(wù)挑出來……”
“第三，關(guān)于僵尸企業(yè)退出的初步設(shè)想要拿出一個(gè)方案，不要說困難，我知道困難，我要的是思路……”
“第四，哪些企業(yè)徹底沒救了？哪些還可以搶救一下？哪些可以合并重組？我要看到具體的路徑圖……”
“第五，建立關(guān)鍵技術(shù)人員與職工代表名錄人才庫，我們找能人，比如最有威望的車間主任、最懂技術(shù)的工程師、最能反映職工想法的老工人，最有想法的業(yè)務(wù)員……
“第六，建立特困職工名單，我們要扶貧困。什么標(biāo)準(zhǔn)才能進(jìn)名單？無勞動(dòng)能力，廠子開不出工資，又無經(jīng)濟(jì)來源的老、弱、孤、殘……”
“第七，摸清楚各個(gè)國企領(lǐng)導(dǎo)班子的真實(shí)想法能力水準(zhǔn)，以及他們?cè)谝痪€職工的風(fēng)評(píng)……”
“第八……”
江振邦一條一條地列著，語速不快，說的也非常直白，通俗易懂。
但下面的這幫局委辦一把手，越聽越頭大，手里的筆飛快地記錄著，心里卻是叫苦連天。
任務(wù)實(shí)在很多辣！
他們感覺，江振邦這個(gè)新官似乎已經(jīng)把第一把火燒下來了！