喬巖這么一說，眾人瞬間明白了。魯渝委屈地道：“部長，市府辦打電話說是羅市長安排的，我們敢不聽嗎，甭說羅市長，就是RD或ZX的領(lǐng)導(dǎo)我們都惹不起。一個(gè)電話打過來，辦好了沒話說，要是辦不好，各種難聽的話，我都被他們罵哭好幾次了。”

“還有，書記昨天沒活動，總不能編造新聞吧。”

喬巖坐起來道：“劉社長，魯總，遇到這種事情的時(shí)候多動動腦子，非要編造新聞嗎，可笑至極。平時(shí)多準(zhǔn)備一些關(guān)于貫徹落實(shí)市委精神的民生通訊稿，一旦遇到情況，通訊稿打頭，消息稿跟上，但要控制字?jǐn)?shù)。再不齊就上圖片新聞，涉及項(xiàng)目的民生的，都可以上。如此，書記總不會說什么。”

“至于市委辦和市府辦那邊，不管誰打來電話，都要保持清醒的頭腦，什么稿子該上，什么不能上，政治永遠(yuǎn)是放在第一位的，這點(diǎn)毫不含糊。《景陽日報(bào)》是市委機(jī)關(guān)報(bào)，已經(jīng)給出定性了，只要是市委的，不講條件毫不猶豫上就對了，肯定不會出錯。”

“市政府必須要求上的，那就走流程。你們也不要往自已頭上攬責(zé)，推到市委辦，讓請示張茂志秘書長。要是張秘書長把皮球再踢回來，那就請示我或者羅部長，到時(shí)候咱們商量著來。我要做不了主，再去找能做主的人。”

喬巖說話時(shí)，魯渝眼神急切，幾次想打斷插話，似乎想辯解什么。等講完后，她立馬道：“部長，我們在平時(shí)工作中經(jīng)常遇到這種情況，我也是如此處理的，但……”

劉洪祥及時(shí)打斷，重重點(diǎn)頭道：“部長，您的話對我們啟發(fā)很大，今后就這么來。要是有不懂的，到時(shí)候再請示您。”

喬巖看著魯渝道：“你把話說完。”

魯渝仿佛受了莫大委屈似的，道：“部長，我這個(gè)總編干得確實(shí)累，每天因?yàn)槭形姓哪切┦拢媒诡^爛額，苦不堪言。您說得這些之前都出現(xiàn)過，我也努力協(xié)調(diào)過，但沒人拍板決定，繞了一大圈最后又回到報(bào)社，一句讓我們自已看怎么辦把責(zé)任撇得干干凈凈。羅市長點(diǎn)名要求上報(bào)紙，我們能不上嗎……”

喬巖耐心地聽完，一臉不快道：“魯總，合著我剛才的話你一句也沒聽進(jìn)去。干工作不能情緒化，尤其是事關(guān)政治，更要堅(jiān)定堅(jiān)決。我問你，書記還沒宣講省兩會精神，市長下去宣講合適嗎？還有二版，三個(gè)副市長都有活動，市委這邊就不抓經(jīng)濟(jì)嗎？”

說著，轉(zhuǎn)向劉洪祥道：“劉社長，你主抓行政，也得抓思想，報(bào)社出了問題，你有不可推卸的責(zé)任。不管你們受了多大委屈，以前是怎么干的，現(xiàn)在我來了，就得按我的規(guī)矩辦事。今天，就算找你倆談話了，會后立即召開專題民生生活會，就此次暴露出來的問題進(jìn)行深刻反思。”

“羅部長，到時(shí)候你親自參加，相關(guān)資料要匯總起來，并形成報(bào)告，到時(shí)候我要向張書記匯報(bào)。”

羅珊珊點(diǎn)頭道：“好的，部長。劉社，你看什么時(shí)候召開，今晚連夜召開吧，給你們空出一下午時(shí)間準(zhǔn)備發(fā)言材料。”

劉洪祥連連應(yīng)承，倒是魯渝一臉不服氣的樣子。喬巖不慣著她，起身道：“你們的座談會，我就不參加了。什么時(shí)候整改到位，我再來重新調(diào)研。意識形態(tài)工作無小事，更不能當(dāng)兒戲，我不允許再出現(xiàn)這種低級錯誤。最近一段時(shí)間，頭版排好版后發(fā)給我看，審核后再印制。行，你們準(zhǔn)備吧。”

劉洪祥送下樓，喬巖準(zhǔn)備上車時(shí)，又將其叫到一邊道：“劉社長，你年紀(jì)不小了，也是老新聞工作者了，有什么想法盡管來找我，但只要一天在社長位子上，就得把擔(dān)子給我挑起來。臉面是自已爭取的，誰也給不了。不要怪我態(tài)度不好，是你們就沒意識到問題的嚴(yán)重性，張書記拍著桌子和我發(fā)火，這是小事嗎？”

“你給我面子，將來不會虧待你，出了事我來給你擔(dān)著。但要是說有人鬧情緒不想干，今天民生生活會后就提出辭呈，我立馬批，最不缺的就是干部。景陽市選不出人來，我從外面調(diào)，就是讓第三方接管或者親自上手，也要想辦法把這張報(bào)紙辦好。”

“我對你還是有信心的。其實(shí)沒多大事，只要記住一點(diǎn)，時(shí)時(shí)刻刻警醒，要把市委放到前面，肯定不會出問題。市政府那邊有說法，你可以直接回，誰當(dāng)了書記，我們就聽誰的。原則錯誤不能犯，這是底線，也是對你的忠告。”

劉洪祥嘆了口氣道：“部長，有些事我們也確實(shí)很難，但不管怎么樣，您說得這些話沒差，我們抓緊時(shí)間整頓整改。如果在協(xié)調(diào)過程出現(xiàn)偏差，還得您親自出面溝通啊。”

喬巖道：“行，沒問題，但不能一上來就推到我這里，你們是緩沖帶，解決不了的我再出面。”

離開報(bào)社前往市電視臺，喬巖簡單參觀后，臺長楊學(xué)路和其他人一樣，各種抱怨吐槽，一邊說缺人，一邊說養(yǎng)活不起了，希望市里給予更多關(guān)注和支持。

這些話，喬巖一開始還認(rèn)真聽，到了現(xiàn)在已經(jīng)有了免疫力，甚至有些厭煩。他想不通，宣傳系統(tǒng)為何不約而同牢騷滿腹，都在要錢要人。錢，給多少是個(gè)夠，人，到底缺在哪里。電視臺上上下下一千二百多人，市財(cái)政每年給八千多萬，自已還有營收創(chuàng)收，養(yǎng)活著這么多人，居然還把電視節(jié)目辦得那么爛，比不過三五個(gè)團(tuán)隊(duì)的自媒體受眾群體多。

不管是電視臺報(bào)社，還是劇團(tuán)藝術(shù)團(tuán)，這個(gè)特定的人群都是吃過時(shí)代紅利的。面對新時(shí)代新要求，不愿意轉(zhuǎn)變思維跟上時(shí)代節(jié)奏，還是從前的思想等靠要，一點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵抗力都沒有。

這不是景陽市一家的問題，是全國各地媒體普遍存在的共性問題。有些省臺都難以生存，更別說市臺縣臺了。